Petit exercice de la semaine : mettez de la couleur !

Petit exercice de la semaine : mettez de la couleur !
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Il y a quelques jours, je suis allé avec des amis voir et écouter une opérette d’Offenbach. A la réflexion, c’était encore plus voir qu’écouter, tant les couleurs étaient chatoyantes, fascinantes, créatives. La scène était un ballet de couleurs, entre les costumes, les décors, les coiffures… Dans la salle, c’était plus sobre, surtout de la part des messieurs. J’ai repensé à quelques réunions récentes dans des banques de la place ou avec d’autres clients et, pour ce lundi matin, j’ai une proposition sans prétentions :

A décider avant de plonger dans vos mails de la semaine…

□ Décrétez jeudi prochain jour de couleurs pour votre équipe.
□ Proposez cette action à d’autres managers
□ Proposez à votre équipe de décorer tous les mails façon Google, en changeant régulièrement le décor

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A propos de l'auteur

Thierry Bourgeon http://www.symbiosis-consultants.net/
Thierry BOURGEON s’est retrouvé presque par hasard à travailler en entreprise. Son rêve était d’être photographe : observer, créer, faire plaisir aussi. Ce sont ces moteurs qui le font agir aujourd’hui dans son métier de consultant. Après HEC, loin d’être dans les starting-blocks pour suivre une voie royale dans une grande entreprise, il s’immerge dans l’étude du chinois, puis part deux ans dans le Pacifique « faire son service ». Il en garde un goût pour la découverte d’autres cultures. En 1977, Il trouve sa voie professionnelle dans un cabinet de consultants qui pratique la créativité à haute dose alliée à la rigueur et à l’exigence. Depuis cette découverte, il invente de nouvelles manières de former, de faire un diagnostic, de donner envie à une équipe et une entreprise de se transformer, de construire. Il crée SYMBIOSIS-Consultants en 1986, avec la volonté de conjuguer créativité, plaisir au travail, rigueur. Progressivement, aidé de l’arrivée de deux associés, il développe une vision : aider les collaborateurs à « être bien dans leurs baskets », à l’aise dans la pratique de leur métier, dans leur équipe, leur entreprise. On n’est pas loin de la qualité de vie au travail ! Ce qui le fait courir, c’est sa foi en l’homme, sa foi en Dieu.

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